PERFIL
#perfil
Capacitat per convertir un desig en realitat a partir de la construcció dels vincles i aliances necessàries. Energia i aptituds per posar en valor una idea, organització o projecte a través de comunicació i dibuix d’estratègies.
• 8 anys en institucions públiques.
• 10 anys fent lobbisme.
• 20 anys dirigint organitzacions educatives, juvenils i culturals. Amb ganes d’aportar valor des de l’experiència en el sector privat en la propera dècada, des de posicions de direcció, consultoria i acompanyament, Ínterim management o projectes d’alt impacte.
#aportacions/èxit
- Facilitar processos, cercar consensos i comunicar estratègies.
- Diagnosticar reptes a les organitzacions i proposar solucions pràctiques.
- Identificar i generar noves oportunitats.
- Construir i mantenir relacions d’interès.
- Monitoritzar el progrés i assegurar que s’acompleixin les fites clau.
- Proposar iniciatives de millora contínua.
- Construir, consensuar i facilitar l’acord de plans estratègics complexos.
- Dissenyar plans de formació i desenvolupament.
- Sistematitzar coneixement a partir de la creació de materials i continguts.
#competències
- Visió estratègica: més enllà d'un enfocament tècnic o legal, confiança en la intuïció i capacitat de destriar el camí adequat, permetent la presa de decisions encertades.
- Orientació a resultats: acompanyada de persistència, tenacitat i un compromís fort amb l'organització, no tant per motius financers, sinó pels valors compartits i l'impacte.
- Gestió de transició i canvi: fortalesa que és de gran valor a l'àmbit de la gestió de processos i projectes i transformació d’organitzacions.
- Lideratge: l'experiència en el moviment escolta i associacionisme influeix en el desenvolupament com a líder basat en la delegació, reconeixement de competències, apoderament i habilitat per identificar i construir equips de persones expertes.
- Comunicació: capacitat per comprendre totes les parts involucrades i buscar allò que les uneix, destacant l'habilitat en mediació, negociació i concertació.
- Visió integral: capacitat de planificació que destaca en la gestió de projectes innovadors i complexos, una competència clau a l'entorn actual.
